| Descrizione |
MAW Men at Work s.p.a. Divisione Search & Selection, Filiale di FirenzeMAW- Divisione Search and Selection per importante Software House radicata nel territorio è alla ricerca di un/una:
SVILUPPATORE FRONT END
Il/la candidato/a verrà inserito/a all’interno di un team di sviluppo giovane e dinamico e nel rispetto delle METODOLOGIE AGILI si occuperà della progettazione e realizzazione di web applications per i principali partners del gruppo con l’obiettivo di fornire soluzioni efficaci ed efficienti con particolare attenzione all’usabilità e alla manutenibilità del software.
SU DI TE:
Laurea in ingegneria informatica o diploma di perito informatico/ragioniere programmatore
Ottima conoscenza dei linguaggi di Front end (Javascript, HTML,CSS )
Ottima conoscenza di React
Ottima conoscenza di JavaScript inclusa la manipolazione DOM e la modellazione ad oggetti
Ottima conoscenza di Framework Bootstrap, Material UI, Foundation, Semantic.UI
Ottima conoscenza dei Unit Test Framwork come Jest, React-Testing. Library
Comprovata esperienza con i più comuni strumenti di sviluppo front end come Babel, Webpack, NPM, Typescript, Neutrino JS
Completa il profilo una personalità curiosa, innovativa e che abbia voglia di mettersi in gioco in ambiente sfidante.
SI OFFRE:
RAL commisurato rispetto al livello di esperienza maturato e costante possibilità di crescita
Un ambiente di lavoro confortevole e stimolante che incentiva il apprendimento in ottica di miglioramento continuo
Flessibilità oraria
Rimborso per chi raggiunge l’ufficio utilizzando i mezzi pubblici
Grande area Relax sempre a disposizione per concedersi riposo e calma al bisogno
Possibilità di formarsi gratuitamente su nuove tecnologie
Colleghi appassionati e disponibili con cui potersi confrontare e ricevere supporto
Sede di Lavoro: Firenze
Orario di lavoro: Full-Time
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. |
