Description |
MAW Men at Work s.p.a. Divisione Search & Selection, Filiale di OderzoMAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro seleziona per azienda in zona Oderzo uno Sviluppatore Software – Gate.
La risorsa verrà inserita nell’area di Ricerca & Sviluppo e svolgerà le seguenti attività:
sviluppo firmware per prodotti nuovi ed esistenti;
definizione di specifiche di progetto, schemi a blocchi o di architettura, verifica della fattibilità tecnica ed analisi dei costi
analisi dell’architettura software e sviluppo firmware ed hardware, con la progettazione e coordinamento dei fornitori esterni
identificazione e sviluppo del modulo software ed algoritmo richiesto
gestione delle fasi di collaudo del prodotto completo in collaborazione con laboratorio interno
Conduzione di test e simulazione HW/FW (analisi FMEA; test per conformità EMI, LVD, EMC; studio delle caratteristiche di sicurezza FW)
E’ richiesta una laurea magistrale in elettronica o informatica; almeno 3/5 anni di esperienza lavorativa nella mansione; conoscenza di base di software di sviluppo HW (es. Altium / Orcad); conoscenza dei linguaggi di programmazione C e C++, conoscenza degli strumenti di versioning del software (es. GIT); ottima conoscenza della lingua inglese; utilizzo di base dei comuni strumenti di laboratorio (oscilloscopio, generazione di forme d'onda).
Inserimento diretto a tempo indeterminato. Si valutano candidature fuori Regione Veneto.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. |